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Hemos revisado el Formulario N-400, Solicitud de Naturalización, para proporcionar una tercera opción de género, “X”, definida como “”Otra Identidad de Género“”. También actualizamos las guías en el Manual de Políticas de USCIS según corresponde para reflejar esta revisión de formulario y otras revisiones de formularios futuras que agregarán una tercera opción de género. Consulte el Alerta de Políticas aquí. (PDF, 344.77 KB)

 

La edición del 04/01/24 del Formulario N-400, Solicitud de Naturalización, será el primer formulario de USCIS en incluir la opción de género “X”.  Los solicitantes que presenten esta edición del Formulario N-400 a partir del 1 de abril de 2024 tendrán disponible la opción X inmediatamente como opción de género en su formulario.

 

Los solicitantes que tengan un Formulario N-400 pendiente con la edición vigente de antes del 1 de abril de 2024 también pueden solicitar actualizar su género a partir del 1 de abril de 2024. Para todos los demás formularios, las personas deben esperar hasta que USCIS revise esos formularios para incluir la opción de género X.

 

Consulte la tabla a continuación para determinar si la opción de género X está disponible para usted.

 

 

Si desea usar la opción de género X y…

 

Entonces…
Presentó su Formulario N-400 antes del 1 de abril de 2024 y su N-400 aún está pendiente

 

Si recibió una RFE o una notificación de entrevista:
Proporcione una carta que explique que solicita cambiar su género a X en respuesta a la RFE o en la entrevista.

Si tiene una cuenta en línea:
Cargue una carta y explique que solicita cambiar su género a X. Cargue la carta como nueva evidencia para la solicitud pendiente.

Si no tiene una cuenta en línea:
Envíe un correo electrónico a USCIS-updategenderinfo@uscis.dhs.gov y solicite cambiar su género a X.

Si tiene un asunto relacionado con la Ley de Violencia contra la Mujer (VAWA) o un asunto relacionado con la visa T o U:
Consulte la página web Contáctenos (sección de consultas sobre presentaciones VAWA, T y U).

 

Ya recibió su certificado de naturalización

 

Debe esperar hasta que USCIS revise el Formulario N-565, Solicitud de Reemplazo de Documento de Naturalización/Ciudadanía para agregar la opción de género X. Debe continuar enviando el Formulario N-565 de acuerdo con las instrucciones del formulario hasta que se actualice. Una vez que USCIS revise el Formulario N-565, el formulario comprobado permitirá una opción de tercer género al solicitar un certificado de reemplazo.

 

 

El Formulario N-400 es el único formulario de USCIS que ofrece la opción de género X en este momento. Por lo tanto, hasta que USCIS complete revisiones adicionales del formulario que agreguen la opción de género X, los certificados de naturalización son los únicos documentos de identidad seguros emitidos por USCIS que pueden reflejar el género X. La opción de género X aún no está disponible en la solicitud de reemplazo de documento de naturalización/ciudadanía. (Formulario N-565).

 

Si tiene otras solicitudes de beneficios pendientes con USCIS y desea elegir X como su género, o si desea cambiar sus documentos de identidad seguros emitidos por USCIS existentes para reflejar X como su género, debe esperar hasta que USCIS actualice los formularios relevantes. Antes de que puedas hacerlo. Una vez que USCIS actualice formularios adicionales para ofrecer la opción de género X, los solicitantes de beneficios pueden seguir las instrucciones en la página web Cómo Actualizar o Corregir sus Documentos para seleccionar la opción de género X.

 

Documentación de Respaldo No es Necesaria

 

No es necesario que proporcione documentación de respaldo para seleccionar la opción de género “X” inicialmente o para cambiar su selección de género para el Formulario N-400. No es necesario que el género que seleccione coincida con el género que figura en sus otros documentos de inmigración o en los documentos para probar identidad, como su certificado de nacimiento, pasaporte o identificación estatal.

 

Tarjeta de Seguro Social

 

Tenga en cuenta que si selecciona la opción de género “X” en el nuevo Formulario N-400, es posible que deba visitar una oficina del Seguro Social para obtener una tarjeta de Seguro Social o actualizar su estatus de ciudadanía. La Administración del Seguro Social todavía está en el proceso de desarrollar sistemas para aceptar la opción de género “X”.

 

Trasfondo

 

Históricamente, los formularios de USCIS y los documentos asociados solo han ofrecido dos opciones de género: “”Masculino (M)“” y “Femenino (F)”. Esto ha creado barreras significativas para los solicitantes que no se identifican con ninguna de esas opciones. Limitar a los solicitantes de beneficios a dos opciones de género también crea desafíos administrativos para USCIS cuando recibimos certificados de nacimiento u otros documentos oficiales emitidos por el gobierno con un género que no sea “M” o “F”. Agregar una tercera opción de género ayuda a garantizar que los documentos de identidad seguros y los datos biográficos sean precisos, a la vez que ayuda tanto a las partes interesadas externas como a las personas que solicitan beneficios de inmigración. También es consistente con las agencias federales y estatales que han adoptado una tercera opción de género, como el Departamento de Estado de Estados Unidos, que ha ampliado los servicios para ofrecer la opción de género X en la solicitud de pasaporte.

 

En marzo de 2023, USCIS actualizó el Manual de Políticas para permitir abordar la autoselección de género en los formularios de USCIS (PDF, 333.48 KB). Esta actualización de política permite a los solicitantes de beneficios seleccionar su género en todos los formularios de USCIS sin proporcionar documentación de respaldo (excepto el Formulario N-565, que requiere una revisión formal del formulario para implementar esta política). Los solicitantes de beneficios también podrán cambiar una selección previa sin necesidad de proporcionar documentación de respaldo específica, o de igualar la documentación previa proporcionada. Esta comprobación es consistente con los esfuerzos para derribar las barreras en el sistema de inmigración y reducir las cargas indebidas en el acceso a los beneficios de inmigración, manteniendo al mismo tiempo los procedimientos de verificación de identidad y prevención de fraude.

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